新春联谊会致辞

许晓舟会长新春联谊会致辞

（2020年元月9日）

尊敬的彭渝主任、吉光主席；

尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位朋友:

大家下午好！

在这辞旧迎新之际，我们汇聚一堂，回顾总结过去一年的工作历程、交流分享经验与体会，畅叙友情，展望未来，并共同见证“2020年成都中外企业家新春联谊会 暨优秀企业家颁奖盛典”。借此机会，我谨代表本次活动的主办方——成都企业联合会、成都市工业经济联合会、成都企业家协会、成都企业文化协会，和承办方——四川水井坊股份公司，向莅临本次活动的各位领导、各位嘉宾、企业家及新闻界的朋友表示热烈的欢迎并致以新年的问候！向荣获“2019成都杰出企业家、优秀管理者和双创明星”等获奖者表示热烈祝贺！

2019年是祖国70华诞之年，是全面建成小康社会的冲刺之年。梦想凝聚力量，奋斗成就伟业，我们每个人都是祖国七十年巨变奇迹的见证者、参与者和奉献者，也因此深感自豪。

2019年，在市委市政府的正确领导下，在市经信局及相关职能部门的指导下，在全体会员企业和企业家朋友的共同参与和大力支持下，我们成都企联秉承“为企业服务、为企业家服务”的办会宗旨，围绕市委、市政府提出的“打造国际化营商环境”等重大决策部署，以“改革创新、转型升级”为动力，开拓进取，大胆探索，为全面推动和促进成都工业经济向高质量发展发挥了积极作用。

2019年，我们企联的工作可以归纳为五大亮点：

一、顺利召开了第九届会员大会，选举了新一届理事会，完成了新老班子的工作交接；

二、成功举办了第九届成都百强企业发布暨颁奖盛典，可喜的是：百强企业营收总规模继续提高，超过了1.5万亿，其中百亿级企业达到37户，同比增长19%，入围中国500强的企业数和排位均有明显提升；

三、成功承办了第三届中国民营企业文化论坛，全市120多位企业家参加论坛，学习、交流企业文化建设先进经验，这必将促进成都企业文化建设向高质量、高水平发展。

四、深入推进构建和谐劳动关系“三方协调机制”雇主方代表组织建设，依法维护企业和企业家合法权益，为维护社会稳定做出了新贡献。

五、通过举办形式多样、内容丰富的培训、交流活动，增强和扩大了协会的凝聚力和影响力。

2020年，我们要进一步完善构建和谐劳动关系“三方协调机制”的制度建设；要在提升百强企业评选吸引力、影响力的同时，推选出新兴产业的领军企业，引导本土优势产业的加快发展；要创新企联的运作方式，把企联为企业服务、为企业家服务、为政府服务、为社会服务的各项工作落到实处；要加大优秀企业文化建设、优秀企业家精神的宣传推广力度，促进形成“尊重企业家、学习企业家精神”的良好氛围，为成都全力打造国际化营商环境先进城市贡献新亮点。

新的一年，我们企联的工作任重道远。面对新的挑战和机遇，我们要团结一致、奋发努力，自觉增强使命感、责任感和危机意识，进一步增强大局意识、服务意识。我们要认真学习中央经济工作会议文件，围绕市委市政府的统一部署，以改革创新的姿态，扎实做好企联的各项工作，努力开创企联工作的新局面！

尊敬的企业家朋友们，2020年是全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的决战决胜之年，是“十三五”规划收官之年，也是为“十四五”规划和实现第二个百年奋斗目标打好基础的关键之年。我们既要看到当前经济发展面临的形势更加严峻，也要看到宏观经济稳中向好、长期向好的基本趋势没有改变。我们要看到随着全面深化改革持续推进，特别是“优化营商环境条例”的贯彻落实，经济发展的市场化、法制化，国际化营商环境建设进程将大大加快。我们要增强发展的信心和决心，集中精力办好自己的事情，牢牢把握企业发展的主动权。近期，中央、省市政府已清晰的布局了2020年的一系列工作，我们应该在这一系列的部署中寻找企业发展的新机遇，让我们企业再上新台阶。

同志们，朋友们，在新春即将到来之际，我谨代表企联向各位领导、各位嘉宾，向全市企业家朋友致以新春的问候！祝大家身体健康、新春愉快、阖家幸福。

谢谢大家！